{"id":3246,"date":"2013-02-22T18:41:37","date_gmt":"2013-02-22T18:41:37","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/?p=3246"},"modified":"2013-02-22T18:42:06","modified_gmt":"2013-02-22T18:42:06","slug":"sin-prestaciones-superiores-a-la-ley-74-de-trabajadores","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/?p=3246","title":{"rendered":"Sin prestaciones superiores a la ley, 74% de trabajadores"},"content":{"rendered":"

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De los trabajadores mexicanos, 74% carece de prestaciones superiores a la ley, revel\u00f3 una encuesta del portal de empleos Trabajando.com. Del porcentaje de trabajadores que dijo no tener este tipo de beneficios laborales, a 32% le gustar\u00eda un fondo de ahorro, 31% dijo que le gustar\u00eda recibir un bono mensual por puntualidad, asistencia o desempe\u00f1o, 20% vales de despensa y 17% respondi\u00f3 que le gustar\u00eda tener seguro m\u00e9dico.<\/p>\n

Seg\u00fan los resultados de esta encuesta, que busca reflejar la situaci\u00f3n que viven los empleados en M\u00e9xico con respecto a sus salarios y prestaciones, 98% de los entrevistados dijo estar en favor de que en sus centros de trabajo les ofrezcan prestaciones adicionales a su salario.<\/p>\n

De los m\u00e1s de 2,000 mexicanos consultados, 67% refiri\u00f3 que en sus centros de trabajo han recortado personal para reducir costos, mientras que 33% dijo no percibir este tipo de pol\u00edticas.<\/p>\n

Respecto de un aumento del salario acorde al comportamiento de la inflaci\u00f3n en el pa\u00eds, 57% afirm\u00f3 que su centro de trabajo no ofrece incrementos que vayan en l\u00ednea con ese indicador, mientras que 22% s\u00ed percibi\u00f3 un aumento.<\/p>\n

De las personas que s\u00ed vieron un incremento en su salario debido a la variaci\u00f3n del \u00edndice de inflaci\u00f3n, 66% consider\u00f3 que \u00e9ste sigue sin alcanzarles, 27% respondi\u00f3 que \u201cmedianamente\u201d y s\u00f3lo 7% asegur\u00f3 que cubre sus necesidades cotidianas.<\/p>\n

Prestaciones justas, empleados contentos<\/em><\/strong><\/p>\n

A decir de Margarita Chico, directora Corporativa de Comunicaci\u00f3n y Relaciones P\u00fablicas de Trabajando.com, en M\u00e9xico, \u201cmuchas empresas se han preocupado en aumentar los beneficios o mejorarlos con el fin de mantener a sus empleados felices, pero constantemente en el mercado existen variaciones que afectan el salario de quienes componen las organizaciones y muchas veces no se conforman con las prestaciones que su trabajo les otorga\u201d. Es por esto que es \u201cfundamental que exista un equilibrio entre prestaciones y salarios para tener trabajadores felices, favoreciendo principalmente al desarrollo en pro de la organizaci\u00f3n\u201d, agreg\u00f3 la directiva.<\/p>\n

Fuente: EL ECONOMISTA<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"De los m\u00e1s de 2,000 mexicanos consultados, 67% refiri\u00f3 que en sus centros de trabajo han recortado personal para reducir costos, mientras que 33% dijo no percibir este tipo de pol\u00edticas.\n [...]<\/a>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-3246","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3246","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=3246"}],"version-history":[{"count":3,"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3246\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3250,"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3246\/revisions\/3250"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=3246"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=3246"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.ctmsonora.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=3246"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}